羊年春節剛過，遂平縣企業用工大型招聘會就開始舉行，正為用工發愁的近70家企業一下子招錄了4000多名工人。“政府搭的這個舞臺，真是解決了我們的燃眉之急！”3月29日，說起這事，史丹利化肥遂平有限公司人事經理侯繼軍的話語里仍然充滿感激。

眼下，主動為企業搞好服務，熱情幫企業解決難題，已經成為遂平縣干部作風新常態，廣被贊譽的“遂平服務”，正在吸引一批批客商“扎堆”落戶遂平。

在第二批黨的群眾路線教育實踐活動中，遂平縣是省委常委、政法委書記劉滿倉的聯系點。劉滿倉多次深入遂平基層調研，了解社情民意。他指出，教育實踐活動要與干部作風和發展結合起來，突出問題導向，持續整改落實，努力取得讓群眾滿意的良好成效。

“遂平服務”的內涵就是腳踏實地為基層、為企業排憂解難。為有效杜絕“人難找、門難進、話難聽、事難辦”的“四難”問題，縣里出臺機關效能管理措施，推行一次性告知、首問負責、限時辦結、績效考評和辦事回執等多項舉措，并嚴格落實獎懲。縣領導帶頭落實重點項目分包和每周幫助企業解決難題周例會制度，并深入企業走訪，現場解決企業生產經營中出現的難題。去年以來，該縣分3批取消、下放和調整行政審批項目136項，38個單位公開和簡化了辦事程序；先后召開重點項目協調會10余次，幫助企業解決實際問題120余項。

幫助企業降低成本成為各級職能部門的“分內事”。去年，縣發改委到企業調研時得知一些企業經營困難后，主動為30余家困難企業爭取到政策扶持。遂平歐寶麗油脂有限公司在產品出口問題上遇到很多難處，縣商務局不僅抽調專業人員到企業幫助整理出口所需相關資料，更是“鞍前馬后”與企業人員一起到鄭州等地協調企業產品出口事宜，使企業效益大增。正康糧油、匯通化工、波諾電子等越來越多的企業，都在遂平切身感受到了“保姆式”的服務。

“要傾心盡力解決實際問題，讓沒有做到位的服務在持續整改中做到位，讓已經做到位的服務在持續整改中做得更到位。”縣委書記付自成說。